タグ: 調整

「来月の〇日、どうしても用事があって休みたいんですけど…」
「えー、でもその日はもう3人も休み希望が出てるんだよね…」
こんなやり取り、どこの職場でもあるのではないでしょうか。
希望休をできるだけ叶えたい。でも、人員を確保しなければならない。このジレンマは、勤務表作成者にとって永遠のテーマです。特に夏休みや年末年始は戦争ですよね。
「看護師勤務表AI」には、希望休を簡単に入力できるカレンダー機能がついています。
スタッフごとに「この日は休みたい」という日をカレンダー上でポチポチとマークするだけ。緑色の枠で表示されるので、視覚的にもわかりやすいです。
そして、AIが自動作成する際に、その希望休を自動的に「公休」として組み込んでくれます。もちろん、すべての希望を100%叶えることは難しい場合もありますが、ルールの範囲内で最大限、希望を反映したシフトを組んでくれます。
さらにすごいのは、休日数の公平化機能。
「Aさんは今月休みが多いのに、Bさんは少ない…」という偏りを解消するために、AIは自動的に休日数を目標値に近づける調整をしてくれます。「目標休日数」を設定しておくだけで、スタッフ間の休日数のバランスを取ってくれるのです。
これにより、「自分だけ休みが少ない」という不満が激減しました。 師長としても「公平にやりました」というデータを示せるので、説明もしやすくなりました。
希望休の調整に毎月頭を悩ませている方、この機会にAIに任せてみませんか？
→ 看護師勤務表AI 希望休機能を見る